KZPS ČR společně s partnery spustila novou platformu Práce bez hranic
Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů ČR (KZPS ČR) společně s partnery spouští novou platformu Práce bez hranic, která se zaměřuje na podporu pracovního uplatnění lidí ve věku 50+ a na rozvoj moderního a flexibilního trhu práce.
Česká republika čelí výrazným demografickým změnám. Lidé nad 50 let dnes tvoří významnou část pracovní síly, přesto s nimi většina firem systematicky nepracuje. Podle aktuálního průzkumu Randstad HR Trends 2026 nemá 58 % společností žádnou strategii řízení věkové diverzity a pouze 9 % se cíleně věnuje zaměstnancům starším 55 let.
Cílem platformy Práce bez hranic je otevírat odbornou i veřejnou debatu o podmínkách práce ve vyšším věku, odstraňovat bariéry na trhu práce a přinášet konkrétní návrhy řešení pro zaměstnavatele, zaměstnance i veřejnou správu. Platforma bude pracovat s daty, sdílet příklady dobré praxe a podporovat spolupráci napříč sektory.
Platforma vzniká ve spolupráci s odbornými partnery z oblasti zaměstnanosti, personalistiky i sociální sféry a navazuje na dlouhodobé aktivity KZPS ČR v oblasti trhu práce a zaměstnanosti.
Součástí projektu je web www.pracebezhranic.cz, který bude sloužit jako informační a odborná platforma.